HIGHLIGHTS
สำหรับคำถามนี่เราจะต้องวิเคราะห์ให้ได้ว่า "กรรมการ" ทำงานในฐานะ "นายจ้าง" หรือ "ลูกจ้าง" เพราะการขึ้นทะเบียนผู้ประกันตนตามมาตรา 33 เป็นกำหนดให้ลูกจ้างเท่านั้นที่สามารถขึ้นทะเบียนได้ สำหรับ “นายจ้าง” หรือผู้ที่ดำรงตำแหน่ง กรรมการหรือผู้ถือหุ้น ที่จะไม่อยู่ในข่ายการเป็น “ลูกจ้าง” จะต้องมีคุณสมบัติดังนี้
1️⃣ เป็นผู้เริ่มก่อการและก่อตั้งบริษัท หรือเป็นผู้ถือหุ้น
2️⃣ ไม่ต้องอยู่ในบังคับภายใต้กฏระเบียบของบริษัท เช่น ลางานไม่ต้องเขียนใบลา เข้าออกงานได้ตามใจชอบ
3️⃣ ไม่มีหัวหน้า
4️⃣ ทำงานในฐานะกรรมการและผู้ถือหุ้นที่ต้องดูแลรักษาผลประโยชน์ของบริษัท เป็นการทำกิจการด้วยจุดประสงค์เพื่อจะแบ่งปันกำไรอันพึงได้เท่านั้น ถ้าสรุปง่ายๆคือ กรรมการ + ถือหุ้นอย่างเป็นสาระสำคัญ + ไม่ต้องอยู่ภายในระเบียบริษัท จะถือว่าเป็นนายจ้างไม่ต้องขึ้นทะเบียนประกันสังคม
คำถามยอดฮิตเกี่ยวกับประกันสังคมที่มักมีคนถามเข้ามาบ่อยมากคือ กรรมการบริษัทจำเป็นจะต้องขึ้นทะเบียนประกันสังคมหรือไม่
สำหรับคำถามนี่เราจะต้องวิเคราะห์ให้ได้ว่า “กรรมการ” ทำงานในฐานะ “นายจ้าง” หรือ “ลูกจ้าง” เพราะการขึ้นทะเบียนผู้ประกันตนตามมาตรา 33 เป็นกำหนดให้ลูกจ้างเท่านั้นที่สามารถขึ้นทะเบียนได้
สำหรับ “นายจ้าง” หรือผู้ที่ดำรงตำแหน่ง กรรมการหรือผู้ถือหุ้น ที่จะไม่อยู่ในข่ายการเป็น “ลูกจ้าง” จะต้องมีคุณสมบัติดังนี้
ถ้าสรุปง่ายๆคือ กรรมการ + ถือหุ้นอย่างเป็นสาระสำคัญ + ไม่ต้องอยู่ภายในระเบียบริษัท จะถือว่าเป็นนายจ้างไม่ต้องขึ้นทะเบียนประกันสังคม